Uma análise histórica e teórica da meritocracia dentro da Administração Pública brasileira e a sua aplicação dentro do Tribunal de Justiça do Paraná
This study primarily aimed to examine the historical foundations of our bureaucratic structure through a specific historical event , the arrival of the royal family to Brazil and how it historically was reflected in the current administration . After , we analyzed the structure of liberal theory in...
| Autor principal: | Neves, Fabiano Romanha |
|---|---|
| Formato: | Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização) |
| Idioma: | Português |
| Publicado em: |
Universidade Tecnológica Federal do Paraná
2020
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| Assuntos: | |
| Acesso em linha: |
http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/22915 |
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riut-1-229152020-11-25T17:55:24Z Uma análise histórica e teórica da meritocracia dentro da Administração Pública brasileira e a sua aplicação dentro do Tribunal de Justiça do Paraná A historical and theoretical analysis of the Brazilian Public Administration within view of liberal theory and diagnosis of administrative profile of the Court of Paraná by meritocracy bias Neves, Fabiano Romanha Corona, Hieda Maria Pagliosa Não consta Não consta Não consta Burocracia Administração pública Serviço público Bureaucracy Public administration Civil service CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO PUBLICA This study primarily aimed to examine the historical foundations of our bureaucratic structure through a specific historical event , the arrival of the royal family to Brazil and how it historically was reflected in the current administration . After , we analyzed the structure of liberal theory in order to understand how the principle of individual effort characteristic of liberalism could or should be applied within the Australian public service . Conducted this preliminary study was designed to build , uniting the historical and theoretical part , within the teachings of Max Weber on bureaucracy in order to understand how it is structured in Brazil . As a result of the study is searched to establish the fundamentals of the Brazilian government and compare it with the administrative standards of the Court of Paraná and finally analyze about any fault in that structure. This study was done by examining the possibility of applying the foundation of meritocracy within the Court of Paraná . For this objective to be achieved will be an assessment of the structure of the Court as well, the questionnaire will be used in order to analyze the opinion of the Special Courts of Maringa servers on the following topics : compensation , incentive qualifications , recognition of the effort performed within the public sector , performance of the National Council of Justice and ultimately , the quality of provision of service to society . From this research , an analysis of the results presented in order to know whether the recognition was performed there or not by individual effort of each server within the administration of the Court of Justice of the State of Paraná O presente trabalho buscou primeiramente analisar os fundamentos históricos da nossa estrutura burocrática através de um evento histórico específico, a vinda da família real para o Brasil e como isso historicamente teve reflexos na administração pública atual. Após, foi analisada a estrutura da teoria liberal a fim de compreender como o princípio do esforço individual característico do liberalismo poderia ou deveria ser aplicado dentro do serviço público brasileiro. Realizado esse estudo prévio, foi elaborada a construção, unindo a parte histórica e a teórica, dentro dos ensinamentos de Max Weber, sobre a burocracia a fim de compreender como ela está estruturada no Brasil. Como resultado da pesquisa procurou-se estabelecer os fundamentos da administração pública brasileira e comparar com os padrões administrativos do Tribunal de Justiça do Paraná e, por fim, analisar sobre as eventuais falhas dessa estrutura. Esse estudo foi feito através da análise da hipótese de aplicação do fundamento da meritocracia dentro do Tribunal de Justiça do Paraná. Para que seja atingido tal objetivo será feito um diagnóstico da estrutura do Tribunal, bem como, foi utilizado questionário com o objetivo de analisar a opinião dos servidores dos Juizados Especiais de Maringá sobre os seguintes temas: remuneração, incentivo à qualificação, reconhecimento pelo esforço praticado dentro do setor público, atuação do Conselho Nacional de Justiça e por fim, a qualidade da prestação de serviço à sociedade. A partir dessa pesquisa, foi realizada uma análise dos resultados apresentados a fim de saber se existe ou não o reconhecimento pelo esforço individual de cada servidor dentro da administração da Corte de Justiça do Estado do Paraná 2020-11-25T17:55:24Z 2020-11-25T17:55:24Z 2014-05-17 specializationThesis NEVES, Fabiano Romanha. Uma análise histórica e teórica da meritocracia dentro da Administração Pública brasileira e a sua aplicação dentro do Tribunal de Justiça do Paraná. 2014. 87 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Pato Branco, 2014. http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/22915 por openAccess application/pdf Universidade Tecnológica Federal do Paraná Pato Branco Brasil Departamento Acadêmico de Administração Especialização em Gestão Pública: Modalidade Ensino à Distância UTFPR |
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Universidade Tecnológica Federal do Paraná |
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Português |
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Burocracia Administração pública Serviço público Bureaucracy Public administration Civil service CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO PUBLICA |
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Burocracia Administração pública Serviço público Bureaucracy Public administration Civil service CNPQ::CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS::ADMINISTRACAO::ADMINISTRACAO PUBLICA Neves, Fabiano Romanha Uma análise histórica e teórica da meritocracia dentro da Administração Pública brasileira e a sua aplicação dentro do Tribunal de Justiça do Paraná |
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This study primarily aimed to examine the historical foundations of our bureaucratic structure through a specific historical event , the arrival of the royal family to Brazil and how it historically was reflected in the current administration . After , we analyzed the structure of liberal theory in order to understand how the principle of individual effort characteristic of liberalism could or should be applied within the Australian public service . Conducted this preliminary study was designed to build , uniting the historical and theoretical part , within the teachings of Max Weber on bureaucracy in order to understand how it is structured in Brazil . As a result of the study is searched to establish the fundamentals of the Brazilian government and compare it with the administrative standards of the Court of Paraná and finally analyze about any fault in that structure. This study was done by examining the possibility of applying the foundation of meritocracy within the Court of Paraná . For this objective to be achieved will be an assessment of the structure of the Court as well, the questionnaire will be used in order to analyze the opinion of the Special Courts of Maringa servers on the following topics : compensation , incentive qualifications , recognition of the effort performed within the public sector , performance of the National Council of Justice and ultimately , the quality of provision of service to society . From this research , an analysis of the results presented in order to know whether the recognition was performed there or not by individual effort of each server within the administration of the Court of Justice of the State of Paraná |
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Universidade Tecnológica Federal do Paraná |
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2020 |
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NEVES, Fabiano Romanha. Uma análise histórica e teórica da meritocracia dentro da Administração Pública brasileira e a sua aplicação dentro do Tribunal de Justiça do Paraná. 2014. 87 f. Trabalho de Conclusão de Curso (Especialização) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Pato Branco, 2014. |
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