Registro fonte: Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial

Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial

The study sought to bring to reflection and debate, the different organizational variables, technical, behavioral and those relating to the process to decide so equip us to overcome possible visions on the influence of personality. For both search applied the approach which seeks to explore theory c...

ver descrição completa

Autor principal:	Ferreira, Marco Antonio dos Santos
Formato:	Dissertação
Idioma:	Português
Publicado em:	Universidade Tecnológica Federal do Paraná 2018
Assuntos:	Planejamento estratégico Comportamento organizacional Processo decisório Strategic planning Organizational behavior Decision making CNPQ::ENGENHARIAS::ENGENHARIA DE PRODUCAO Engenharia de Produção
Acesso em linha:	http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/3676
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!

id	riut-1-3676
recordtype	dspace
spelling	riut-1-36762018-12-04T05:00:56Z Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial Ferreira, Marco Antonio dos Santos Marçal, Rui Francisco Martins http://lattes.cnpq.br/5542917168861854 Watada, Junzo Hatakeyama, Kazuo Bassan, Julio Cesar Marçal, Rui Francisco Martins Planejamento estratégico Comportamento organizacional Processo decisório Strategic planning Organizational behavior Decision making CNPQ::ENGENHARIAS::ENGENHARIA DE PRODUCAO Engenharia de Produção The study sought to bring to reflection and debate, the different organizational variables, technical, behavioral and those relating to the process to decide so equip us to overcome possible visions on the influence of personality. For both search applied the approach which seeks to explore theory content aimed at analyzing its extension, complexity and feasibility for implementation in procedures and tools aimed at intervention. Demonstrated the human factor at industrial maintenance management has an ethical bias, characterization and functioning as complex and intangible, that makes this factor would not be part of a decision support system as factor mathematically translatable. It defends the theme and the problem being studied now require the description of theoretical concepts to better explain the personality, the Organization, the strategic planning, production management and maintenance. The study also points the discussion showed that the making decision process is complex and deals with intangible aspects, difficult to be represented on a system where the attempt to measure everything that is measurable, bending the perception rather than grabs the complexity of human functioning. O trabalho traz para reflexão e debate, as diferentes variáveis de caráter organizacional, técnico, comportamental e as relativas ao processo de decidir de modo a superar possíveis visões reducionistas sobre a influência da personalidade nas decisões. Para tanto, aplicou a abordagem da pesquisa de desenvolvimento que propõe explorar teoricamente um conteúdo, analisando sua extensão, complexidade e viabilidade para aplicação em procedimentos e ferramentas visando intervenção. Demonstra que o fator humano da gestão de manutenção industrial tem um viés ético, uma caracterização e funcionamento tão complexo, que torna este fator impossível de fazer parte de um sistema de apoio à decisão como fator matematicamente traduzível. Defende que o tema e o problema em estudo passaram a exigir a descrição de conceitos teóricos para melhor explicar a personalidade, a organização, o planejamento estratégico, a gestão da produção e da manutenção. Também aponta que o processo de decidir na empresa é complexo e trata de aspectos intangíveis, difíceis de serem representados em um sistema onde a tentativa de medir tudo que é mensurável, ilude a percepção e não capta a complexidade do funcionamento humano. O trabalho não pretendeu esgotar o assunto, mas suscitar reflexões que possam oportunizar um novo ponto de vista sobre o fator humano nos processos decisórios na organização. Neste sentido, imaginando que este trabalho não esgota o assunto e não aborda o tema em sua totalidade dinâmica, sugere que estudos posteriores possam refletir sobre o papel do desenvolvimento de competências como abordagem do fator humano no processo de tomada de decisão na manutenção industrial. Outros aspectos, como os processos grupais, culturais, de comunicação e motivação, também podem ser aprofundados. 2018-12-03T14:28:42Z 5000-01-01 2018-12-03T14:28:42Z 2009-10-02 masterThesis FERREIRA, Marco Antônio dos Santos. Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial. 2009. 155 f. Dissertação (Mestrado em Engenharia de Produção) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Ponta Grossa, 2009. http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/3676 por embargoedAccess application/pdf Universidade Tecnológica Federal do Paraná Ponta Grossa Brasil Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção UTFPR
institution	Universidade Tecnológica Federal do Paraná
collection	RIUT
language	Português
topic	Planejamento estratégico Comportamento organizacional Processo decisório Strategic planning Organizational behavior Decision making CNPQ::ENGENHARIAS::ENGENHARIA DE PRODUCAO Engenharia de Produção
spellingShingle	Planejamento estratégico Comportamento organizacional Processo decisório Strategic planning Organizational behavior Decision making CNPQ::ENGENHARIAS::ENGENHARIA DE PRODUCAO Engenharia de Produção Ferreira, Marco Antonio dos Santos Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial
description	The study sought to bring to reflection and debate, the different organizational variables, technical, behavioral and those relating to the process to decide so equip us to overcome possible visions on the influence of personality. For both search applied the approach which seeks to explore theory content aimed at analyzing its extension, complexity and feasibility for implementation in procedures and tools aimed at intervention. Demonstrated the human factor at industrial maintenance management has an ethical bias, characterization and functioning as complex and intangible, that makes this factor would not be part of a decision support system as factor mathematically translatable. It defends the theme and the problem being studied now require the description of theoretical concepts to better explain the personality, the Organization, the strategic planning, production management and maintenance. The study also points the discussion showed that the making decision process is complex and deals with intangible aspects, difficult to be represented on a system where the attempt to measure everything that is measurable, bending the perception rather than grabs the complexity of human functioning.
format	Dissertação
author	Ferreira, Marco Antonio dos Santos
author_sort	Ferreira, Marco Antonio dos Santos
title	Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial
title_short	Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial
title_full	Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial
title_fullStr	Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial
title_full_unstemmed	Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial
title_sort	variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial
publisher	Universidade Tecnológica Federal do Paraná
publishDate	2018
citation	FERREIRA, Marco Antônio dos Santos. Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial. 2009. 155 f. Dissertação (Mestrado em Engenharia de Produção) - Universidade Tecnológica Federal do Paraná, Ponta Grossa, 2009.
url	http://repositorio.utfpr.edu.br/jspui/handle/1/3676
_version_	1805323365120999424
score	10,814766

Variáveis de personalidade x decisões estratégicas em manutenção industrial

Registros relacionados